1. Introducción. El Sistema de Seguridad Social
  2. Regímenes de la Seguridad Social
  3. Régimen General de la Seguridad Social. Altas y Bajas

  1. El Salario: elementos, abono, SMI, pagas extraordinarias, recibo y garantía
  2. - Concepto de salario
  3. - Composición y elementos del salario
  4. - Abono del salario
  5. - El Salario Mínimo Interprofesional. IPREM
  6. - Las pagas extraordinarias
  7. - El recibo del salario
  8. - Garantías del salario
  9. Cotización a la Seguridad Social
  10. - Sujetos obligados a cotizar y responsables del pago
  11. - Cálculo de la cotización
  12. - Incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo y Nacimiento y cuidado de menor
  13. - Cotización diaria
  14. Retención por IRPF
  15. Relación de ejercicios resueltos: bases y tipos contingencias

  1. Supuesto de hecho: planteamiento tipo general de cotización
  2. Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales
  3. Cálculos para la cotización
  4. Cumplimentación del Modelo RNT o relación nominal de los trabajadores
  5. - Resumen para cumplimentar modelos RNT y RLC
  6. Liquidación de cuotas mediante el impreso RLC
  7. Presentación de los Modelos RLC y RNT cumplimentados

  1. El contrato de trabajo: capacidad, forma, período de prueba, duración y sujetos
  2. - Concepto
  3. - Capacidad
  4. - Forma
  5. - Periodo de prueba
  6. - Duración
  7. - Sujetos del contrato de trabajo
  8. Tiempo de trabajo
  9. - La jornada laboral
  10. - Horas extraordinarias
  11. - Horario de trabajo
  12. - Horas recuperables y horas nocturnas
  13. - Descanso semanal
  14. - Días festivos
  15. - Vacaciones
  16. - Permisos retribuidos

  1. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
  2. Contratos de trabajo de duración indefinida
  3. Contratos de trabajo temporales
  4. Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional
  5. Contrato de formación en alternancia

  1. Supuesto de hecho: planteamiento
  2. Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales
  3. Cálculo de la reducción
  4. Cumplimentamos los modelos T RNT y RLC
  5. Liquidación de cuotas mediante el impreso RNT
  6. Presentación de los Modelos RLC, RNT y Nómina cumplimentados

  1. Nociones generales: prestaciones económicas y asistenciales
  2. - Supuestos que se consideran accidente de trabajo
  3. - Supuestos que no se consideran accidentes de trabajo
  4. - Supuestos que se consideran Enfermedades profesionales
  5. Incapacidad Temporal
  6. - Requisitos para acceder a la prestación
  7. - Contenido y duración de la prestación
  8. - Procedimiento de gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros 365 días
  9. Riesgo durante el embarazo, Nacimiento y cuidado de menor , Corresponsabilidad en el cuidado del lactante y lactancia
  10. - Riesgo durante el embarazo
  11. - Nacimiento y cuidado de menor
  12. - Riesgo durante la lactancia
  13. - Corresponsabilidad en el cuidado del lactante
  14. Cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave

  1. Supuesto de hecho: planteamiento Cotización por situación de Incapacidad Temporal causada por una enfermedad común o accidente no laboral
  2. Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales
  3. Cálculo de la bonificación
  4. Cálculo de la situación de Incapacidad Temporal
  5. Cumplimentamos los modelos RNT y RLC
  6. Liquidación de cuotas mediante el impreso RLC
  7. Presentación de los Modelos RLC, RNT y Nómina cumplimentados

  1. El sistema SILTRA
  2. Cotización
  3. - La comunicación de Cotizaciones
  4. - Envío de ficheros
  5. - Recpción de ficheros
  6. - Consulta de envíos
  7. - Consultas de cierres de oficio o solicitudes mediante servicios
  8. - Seguimiento de liquidaciones
  9. - Impresión: RNT, RLC y DCL
  10. - Buzones: entrada, salida y reconstrucción
  11. Afiliación: Procesamiento de remesas de afiliación e INSS
  12. - Procesar remesas de afiliación
  13. - Procesamiento de remesas del INSS
  14. - Buzones
  15. Utilidades: Reconstrucción de seguimiento, Copia de seguridad y Procesamiento de mensajes descargados en Web
  16. - Reconstrucción de seguimiento
  17. - Copia de seguridad
  18. - Procesar mensajes descargados Web

  1. Sistema Red Directo: Cotización, afiliación, incapacidad temporal y buzón personal
  2. Cotización
  3. - Confección de liquidaciones
  4. - Rectificación de liquidaciones ya confirmadas
  5. - Consulta de cálculos
  6. - Anular liquidaciones
  7. - Solicitud de cambio de modalidad de pago
  8. - Comunicación de datos bancarios
  9. - Solicitud de cuota a cargo de trabajadores
  10. - Obtención de recibos
  11. - Consulta e impresión de duplicados
  12. - Obtención RNT por NAF
  13. Afiliación
  14. - Relativos a trámites de trabajadores
  15. - Trámites de CCC
  16. - Informes
  17. - Consultas
  18. - Régimen especial de trabajadores Autónomos
  19. Incapacidad Temporal Online
  20. - Grabación y tramitación de los partes médicos de alta (PA), baja (PB) y confirmación (PB)
  21. - Consulta de partes de situación de I.T
  22. - Anulación de partes de I.T
  23. - Emisión de informes
  24. Buzón personal
    25. MÓDULO 2. RÉGIMEN ESPECIAL DE TRABAJADORES POR CUENTA PROPIA O AUTÓNOMOS

  1. Régimen de Autónomos: Ámbito de aplicación y supuestos incluidos
  2. Afiliación de trabajadores. Altas y bajas
  3. Cotización a la Seguridad Social
  4. Ingreso de cuotas y recargos
  5. Acción protectora del Régimen Especial de Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos
  6. Derechos y deberes del Régimen profesional del trabajador autónomo

  1. Trabajadores Autónomos Económicamente Dependientes: Concepto y ámbito
  2. Tipo de contrato y determinación de la jornada laboral
  3. Extinción del contrato y acceso a la prestación por desempleo

  1. Cobertura por Incapacidad Temporal
  2. Riesgo durante el embarazo
  3. Riesgo durante la lactancia natural
  4. Nacimiento y cuidado de menor y corresponsabilidad en el cuidado del lactante
  5. Protección por cese de actividad

  1. Trabajadores por Cuenta Propia Agrarios: Ámbito de aplicación y supuestos incluidos
  2. Afiliación, cotización y sujetos obligados al ingreso de cuotas
  3. Especialidades en las coberturas para los trabajadores por cuenta propia agrarios

  1. Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios: Ámbito de aplicación y supuestos incluidos
  2. Cotización. Sujetos obligados al ingreso de cuotas
  3. Prestaciones de la Seguridad Social para los trabajadores incluidos en el Sistema Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
    4. MÓDULO 3. REGIMENES ESPECIALES DE LA SEGURIDAD SOCIAL. RELACIONES ESPECIALES DE TRABAJO

  1. Introducción. Composición del sistema de la Seguridad Social
  2. Regímenes de la Seguridad Social
  3. Sistemas Especiales
  4. - Sistema Especial de frutas, hortalizas e industrias de conservas vegetales
  5. - Sistema Especial de la Industria Resinera
  6. - Sistema Especial de los servicios extraordinarios de hostelería
  7. - Sistema Especial de manipulado y empaquetado del tomate fresco, realizado por cosecheros exportadores
  8. - Sistema Especial de trabajadores fijos discontinuos de cines, salas de baile y de fiesta y discotecas
  9. - Sistema Especial de trabajadores fijos discontinuos de empresas de estudio de mercado y opinión pública
  10. - Sistema Especial Agrario
  11. - Sistema Especial para Empleados del Hogar

  1. Campo de aplicación
  2. Cotización y recaudación
  3. Acción protectora
  4. - Incapacidad temporal
  5. - Nacimiento y cuidado de menor
  6. - Riesgo durante el embarazo y lactancia natural
  7. - Incapacidad permanente
  8. - Jubilación
  9. - Muerte y supervivencia
  10. - Desempleo

  1. Campo de aplicación
  2. Cotización y recaudación
  3. Acción protectora
  4. - Incapacidad temporal
  5. - Nacimiento y cuidado de menor
  6. - Riesgo durante el embarazo y lactancia natural
  7. - Jubilación
  8. - Muerte y supervivencia
  9. - Desempleo
  10. - Cese de actividad

  1. Campo de aplicación. Cotización
  2. Prestaciones
  3. - Prestaciones por accidente escolar
  4. - Prestaciones por infortunio familiar
  5. - Prestaciones por enfermedad

  1. - Relaciones Laborales de carácter especial. Regulación
  2. - Deportistas profesionales
  3. - Personas con discapacidad en Centros Especiales de Empleo
  4. - Personal de alta dirección
  5. - Relación laboral especial de los artistas
  6. - La de las personas que intervengan en operaciones mercantiles por cuenta de uno o más empresarios sin asumir el riesgo y ventura de aquella. Representantes de comercio
  7. - Trabajo de penados en Instituciones Penitenciarias
  8. - Menores internados
  9. - Abogados que presten servicios en despachos individuales o colectivos
  10. - Residentes para la formación de especialistas en Ciencia de la Salud
  11. - Cualquier trabajo considerado expresamente relación laboral de carácter especial mediante ley
    12. MÓDULO 4. SISTEMA DELT@: DECLARACIÓN ELECTRÓNICA DE TRABAJADORES ACCIDENTADOS

  1. Concepto y regulación
  2. PARTES DE BAJA Y ALTA
  3. Cuantía económica
  4. Especial referencia a la prevención por el Empresario
  5. Régimen Especial de Trabajadores Autónomos

  1. Requisitos previos para la utilización de Delt@
  2. Certificados de Usuario
  3. Renovación del certificado

  1. Registro como administrador. Tipos
  2. Registro y modificación de datos
  3. Edición y baja de usuarios. Registro de nuevo usuario
  4. Delegación de funciones del Administrador

  1. Comunicaciones como usuario no registrado
  2. - Comunicaciones urgentes
  3. - Partes de accidentes de trabajo
  4. Comunicaciones como usuario registrado
  5. - Partes de accidentes de trabajo
  6. - Consulta de partes de accidentes de trabajo
  7. - Accidentes de trabajo sin baja médica
  8. - Comunicaciones urgentes. Altas y fallecimientos individuales
    9. MÓDULO 5. NOMINAPLUS

  1. Acceso a Nominaplus
  2. Área de trabajo
  3. Tablas generales
  4. Municipios
  5. Provincias
  6. Comunidades Autónomas
  7. Países
  8. Vías Públicas
  9. Actividades
  10. Bancos
  11. Delegaciones Hacienda
  12. Administraciones Hacienda

  1. Fecha de Trabajo
  2. Empresas
  3. Copiar empresas y sus trabajadores
  4. Asistente de configuración
  5. Actualización de datos en trabajadores
  6. Cuentas Bancarias
  7. Centros de Trabajo
  8. Salir
  9. Video tutorial. Crear una empresa en Nominaplus

  1. Convenios Colectivos: Introducción
  2. Datos Convenio
  3. Categorías de Convenio
  4. Actualización de datos en empresa y trabajadores
  5. Actualizar Tablas Salariales
  6. Cálculo de atrasos de convenio
  7. Importación de convenios
  8. Vídeo tutorial. Dar de alta un convenio colectivo en Nominaplus

  1. Menú trabajadores: Introducción
  2. Datos de Trabajadores
  3. Gestión de la asistencia
  4. Avisos
  5. Tablas generales
  6. Calendario Oficial (BOE)
  7. Tablas SS/Retenciones. Normas reguladoras de la cotización a la Seguridad Social y las retenciones de la Agencia tributaria
  8. Tablas IRPF
  9. Cotizaciones sectoriales
  10. Tabla RRHH
  11. Vídeo tutorial. Alta de trabajadores en Nominaplus

  1. Nóminas: Introducción
  2. Cálculo
  3. Nóminas calculadas
  4. Incidencias/ ERE
  5. Incidencias masivas
  6. Recibos de salario
  7. Emisión comunicado de horas a tiempo parcial
  8. Pagos de nóminas
  9. Coste de empresa
  10. Paso a contabilidad
  11. Simulaciones
  12. Vídeo tutorial. Calculo de nóminas en Nominaplus

  1. Introducción
  2. PARTES

  1. Cálculo de IRPF
  2. Acumulados de Retenciones
  3. Paso desde Nóminas
  4. Modelos oficiales de Hacienda
  5. Regularizar IRPF

  1. Informes: Introducción
  2. Estadísticas e Informes
  3. Informe de Plantilla Media
  4. Gráficos

  1. Organización de Ficheros
  2. Aviso de copias de seguridad
  3. Proceso de actualización
  4. Proceso de mejora
  5. Restaurar valores originales
  6. Agenda
  7. Perfiles de Usuarios y Periféricos
  8. Configuración Documentos
  9. Conexiones
  10. Ir a escritorio Sage
  11. Agenda
  12. Correo electrónico

  1. Copias de Seguridad
  2. Hacer copia
  3. Recuperar Copia
    4. MÓDULO 6. PROCEDIMIENTO LABORALUNIDAD FORMATIVA 1. PROCESO JURISDICCIONAL LABORAL

  1. Aproximación al procedimiento laboral
  2. - El proceso social tras las reformas de 2011 y 2012
  3. - Aplicación transitoria de la Ley de Procedimiento Laboral
  4. Jurisdicción y competencia del Orden Jurisdiccional Social
  5. - Competencia material
  6. - Competencia objetiva y funcional
  7. - Competencia territorial
  8. - Tratamiento procesal de la competencia y la jurisdicción
  9. Prejudicialidad

  1. Jurisdicción Social: Nociones Generales
  2. Principios del proceso laboral
  3. Normativa reguladora del orden jurisdiccional social
  4. - El sistema de fuentes en el proceso social
  5. - Aplicación de la Ley procesal en el tiempo y en el espacio
  6. Organización del Orden Jurisdiccional Social

  1. Las partes en el proceso
  2. - Pluralidad de partes
  3. Capacidad procesal y de obrar de las partes en el proceso laboral
  4. - El poder de disposición
  5. - Intervención del FOGASA en el Proceso Laboral
  6. Legitimación procesal. Legitimación activa y pasiva
  7. Representación y postulación procesal
  8. - Representación voluntaria y obligatoria
  9. - Representación a través de un profesional
  10. - Administraciones Públicas y Entidades Gestoras de la Seguridad Social
  11. Sucesión procesal
  12. El beneficio de la justicia gratuita

  1. Ideas generales sobre el proceso común
  2. - Principios inspiradores del proceso laboral
  3. Actuaciones previas en el proceso ordinario
  4. - Examen de parte
  5. - Examen de documentos
  6. - Autorización judicial
  7. - Anticipación y aseguramiento de la prueba
  8. - Medidas cautelares
  9. La demanda
  10. La Fase intermedia en el proceso laboral ordinario
  11. - Admisión de la demanda
  12. - Plazos
  13. - Citación de las partes
  14. - Suspensión del juicio antes del inicio
  15. Acto del Juicio
  16. - Fase inicial y de alegaciones
  17. - Fase probatoria
  18. - Fase de conclusiones
  19. - Suspensión del plazo para dictar sentencias
  20. La Sentencia
  21. - Requisitos de la sentencia
  22. - Procedimiento de la sentencia
  23. - Contenido decisorio de la sentencia
  24. - Efectos de la sentencia

  1. Aproximación a las modalidades procesales
  2. Los procesos por despido
  3. - Competencia y partes
  4. - La demanda
  5. - Sentencia
  6. - Recursos
  7. Procesos de carácter colectivo
  8. - Competencia y partes
  9. - Inicio del proceso
  10. - Sentencia
  11. - Recursos
  12. Libertad sindical y demás derechos fundamentales
  13. - Competencia y partes
  14. - Procedimiento
  15. - Demanda
  16. - Conciliación y juicio. La prueba
  17. - Sentencia
  18. Procesos de oficio
  19. - Clasificación de los procesos de oficio
  20. - Demanda
  21. - Sentencia
  22. Procesos en materia de seguridad social
  23. - Competencia y partes
  24. - Demanda
  25. - Expediente administrativo
  26. - Sentencia
  27. - Recursos
  28. Otros
  29. - Impugnación de sanciones
  30. - Vacaciones
  31. - Reclamaciones en materia de clasificación provisional
  32. - Impugnaciones por movilidad geográfica y modificación de las condiciones de trabajo
  33. - Lactancia y reducciones de jornada

  1. Los recursos y su función constitucional
  2. Clases de recursos administrativos
  3. - Proceso contencioso-administrativo social
  4. Recursos de reposición y súplica
  5. - Caracteres fundamentales del recurso de reposición
  6. - Fases del recurso de reposición
  7. Recurso de Queja
  8. - Caracteres del recurso de queja
  9. - Resoluciones recurribles por el recurso de queja
  10. - Tramitación del recurso de queja
  11. Recurso de suplicación
  12. - Objeto del recurso de suplicación
  13. - Tramitación del recurso de suplicación
  14. Recurso de casación
  15. - Caracteres del recurso de casación
  16. - Resoluciones recurribles por el recurso de casación
  17. - Procedimiento del recurso de casación
  18. Recurso para unificación de la doctrina
  19. - Caracteres del recurso de casación para unificación de la doctrina
  20. - El presupuesto del recurso a instancia de parte: la contradicción
  21. Otros recursos: recursos contra sentencias firmes
  22. - Nulidad, aclaración y rectificación de sentencias
  23. - Recurso de amparo
  24. El Procedimiento de presentación de recursos: forma, plazos y destinatarios

  1. El Proceso de Ejecución: Consideraciones generales
  2. - Principios inspiradores de la ejecución
  3. Ejecución laboral ordinaria
  4. - Desarrollo del proceso
  5. - Partes
  6. - Plazo para solicitar la ejecución
  7. Ejecuciones especiales
  8. - Ejecución Dineraria
  9. - Ejecución de las sentencias firmes de despido
  10. - Ejecución frente a entes públicos y Seguridad Social
  11. Ejecución provisional
  12. - Ejecución provisional ordinaria
  13. - Ejecución provisional especial

  1. Procedimiento concursal
  2. - Finalidad del concurso de acreedores
  3. - Declaración de concurso
  4. - Legitimación para la declaración de concurso
  5. Pretensiones sociales en el concurso
  6. - Competencia social del juez mercantil
  7. - Algunas precisiones procesales para el concurso con asuntos en materia laboral
  8. - Procedimiento judicial de regulación de empleo
    9. UNIDAD FORMATIVA 2. EJERCICIOS RESUELTOS. PROCESO JURISDICCIONAL LABORAL

  1. Desarrollo papeleta de conciliación previa

  1. Elaboración de demanda genérica

  1. Elaboración de anuncio recurso de súplica

  1. Elaboración de recurso de súplica

  1. Elaboración de anuncio de interposición de recurso de casación

  1. Elaboración de solicitud de ejecución de sentencia por incumplimiento de readmisión